导读: 体检对于所有人来说是一个非常好的生活习惯。那么全身体检项目及费用是多少呢?为什么要体检,体检的注意事项有哪些?宝宝们在出生的时候也是需要体检的,新生儿体检项目有哪些?下面就让小编带大家了解一下吧。
有的企业新员工入职是需要进行体检的,合格后才能成为正式员工,这主要是因为这些公司的业务或者人员多,而防止疾病传染等。那么,入职体检报告怎么看?入职体检项目有哪些?一起来看看吧。
入职体检报告怎么看
很多第一次进行入职体检的人们通常都不知道怎么看入职体检报告,下面跟着小编一起来了解下吧。
一、心率是不是正常
(一)心脏听诊有生理性杂音;
(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);
(三)心率每分钟50-60次或100-110次;
(四)心电图有异常的其他情况。
二、血压是不是正常
血压在下列范围内合格:收缩压90mmHg-140mmHg(12。00-18。66Kpa);舒张压60mmHg-90mmHg(8。00-12。00Kpa)。
三、血液不合格情况
血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。
四、结核病不合格。但下列情况合格
(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者;
(二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。
五、慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格
六、严重慢性胃、肠疾病,不合格
胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。
七、各种急慢性肝炎,不合格乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,表面说合格,过后或不加工资歧视或找莫须有的原因辞退